Es fundamental que las responsabilidades estén claramente definidas, aunque que esto ayuda a establecer expectativas claras para el empleado. La promoción interna del puesto. Se refiere a una búsqueda dentro de la organización de perfiles idóneos para establecerse la vacante de un puesto. Es una manera de incentivar el crecimiento https://margaretg842bzv5.dekaronwiki.com/user